効果的な組織の構築

最高レベルのビジネスにおいては、効果的なオペレーションモデルが戦略実行を成功に導く基盤となります。これは企業がいかに価値を提供するか、その戦略的意図を反映したものです。そこには組織の運営方法、意思決定方法、業績を左右する行動原則などが含まれます。効果的なオペレーションモデルにより、企業は成長と規模拡大を実現し、カスタマーエクスペリエンスや業務効率を向上させ、持続可能なビジネスへと発展させることができるのです。

コーン・フェリーは、クライアントの経営陣と共に戦略を明確にし、それをオペレーションモデル、組織構造、プロセスへと実装する支援を行ないます。そして、業界最先端のツールと方法論を活用し、経営陣と協力して以下のことを行います。

  • 説得力のある目的に向けて、リーダー達の意思統一を図ります。
  • 戦略を明確にし、目的に合致させ、実行可能なものにします。
  • あらゆる活動が確実に収益に貢献するよう、優先事項を明確にしたオペレーションモデルを作成します。
  • オペレーションモデルに沿った詳細な組織構造を設計し、各個人が適切な業務を実行するよう調整します。
  • 組織がうまく機能するように、効果的なガバナンスプロセスを策定します。

コーン・フェリーが選ばれる理由

我々は人材に関する専門家集団です。比類のない知識と経験を活用して、人材にまつわるあらゆるサービスをエンド・ツー・エンドで提供します。

  • 我々は業務を理解しています。 効率的かつ効果的な仕事の進め方を熟知しています。
  • 我々はデータを重視します。 世界で最も包括的な人材データベースを所有しており、 職場で成功するために必要な要件を熟知しています。
  • 我々はコラボレーションを重視します。 役割、成果責任、権限、報酬、コンピテンシー、行動変容を起こす方法など、組織構造の細部に渡ってお手伝いをします。
  • 我々はコラボレーションを重視します。 透明性、コミュニケーション、協調へとコミットメントすることで、プロセス全般において主要なステークホルダーの意思統一を図ります。

その結果は、 オペレーション能力の強化とコーポレートアジリティの向上です。自ら目標を設定し、驚異的なほど効率的にそれを超越する、高度に機能する組織へと変貌します。

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